Chef d'agence – Négoce de matériaux H/F
À propos du poste
Vous souhaitez piloter une agence reconnue dans l’univers du négoce professionnel ?
Rejoignez un acteur reconnu de la distribution de matériaux au service des professionnels du bâtiment.
Notre client est une entreprise spécialisée dans le négoce et la distribution de matériaux et solutions techniques à destination des professionnels du bâtiment, artisans et particuliers. Dans le cadre du développement de ses activités, notre client recherche son/sa futur(e) CHEF D’AGENCE – NÉGOCE DE MATÉRIAUX H/F pour piloter son agence de Vendôme (41).
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous assurez la gestion globale de l’agence. Véritable manager de terrain, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de l’organisation et de la satisfaction client.
Vos missions principales :
- Piloter l’activité commerciale et développer le chiffre d’affaires de l’agence
- Encadrer et animer les équipes commerciales et logistiques
- Déployer les plans d’actions commerciaux et suivre les indicateurs de performance
- Superviser la gestion des stocks, approvisionnements et inventaires
- Assurer le suivi des encours clients, litiges et actions de recouvrement
- Élaborer et suivre le budget ainsi que le compte de résultat
- Garantir l’application des règles de sécurité et des procédures internes
- Assurer un haut niveau de service auprès des clients professionnels et particuliers
Les + du poste :
- Pilotage d’une agence à forte activité avec une large autonomie dans sa gestion
- Environnement terrain dynamique et équipes pluridisciplinaires
- Véhicule, RTT et avantages sociaux attractifs
Profil recherché
- De formation supérieure en commerce, gestion ou négoce, vous justifiez d’une expérience confirmée en management d’un point de vente ou d’une agence, idéalement dans le négoce de matériaux, la distribution B2B ou la grande distribution spécialisée bricolage (GSB).
- Vous maîtrisez la gestion d’un point de vente (P&L, marges, stocks, encours) ainsi que le pilotage d’équipes et le développement commercial.
- Manager de terrain, vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires dans un environnement opérationnel exigeant.
Envie de relever un nouveau challenge ? Transmettez-nous votre candidature !
Notre processus de recrutement
- 1
Traitement de votre candidature
Nous étudions votre candidature de manière objective et en respectant les besoins de notre client.
- 2
Entretien téléphonique
· 15 minSuite à la réception de votre candidature, une chargée de recrutement vous contacte pour échanger sur vos aspirations et vos compétences clés
- 3
Entretien avec un consultant
· 60 minUn entretien détaillé sur votre parcours professionnel et votre test de personnalité passé en amont est prévu avec un de nos consultants.
- 4
Rencontre avec l'entreprise qui recrute
· 60 minSi vous êtes sélectionné(e), un entretien en visio et/ou en physique est organisé pour rencontrer l'entreprise qui recrute et découvrir votre futur environnement
- 5
Négociation et offre
Nous vous accompagnons dans la négociation des termes de votre contrat si l’entreprise souhaite vous recruter.
- 6
Intégration et suivi
Une fois embauché(e), nous vous aidons à vous intégrer et restons en contact pour assurer votre satisfaction à long terme.
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