Référent Paie Silae H/F [Chambéry]

ChambéryCDI42000.00–52000.00 EUR18 septembre 2026
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À propos de l'entreprise

Kairo RH recrute pour l’un de ses partenaires, un groupe de conseil pluridisciplinaire disposant d’une expertise Social fortement structurée, un Référent Paie Silae H/F.

Vous occupez un rôle transverse au sein des équipes Paie et intervenez comme référent technique sur Silae, les paramétrages complexes et la qualité des productions.

Le poste convient à un Gestionnaire ou Responsable Paie expérimenté souhaitant s’éloigner progressivement de la gestion classique d’un portefeuille pour développer une fonction d’expertise, de support et de formation interne.

À propos du poste

Vos Missions

  • Être le référent technique Silae des équipes
  • Accompagner les Gestionnaires de Paie sur les paramétrages complexes
  • Contrôler et sécuriser les paramétrages
  • Participer à la gestion des évolutions réglementaires
  • Formaliser les procédures et bonnes pratiques
  • Réaliser des contrôles qualité
  • Identifier les anomalies et proposer des plans d’actions
  • Participer à l’évolution des outils
  • Former et accompagner les collaborateurs
  • Collaborer avec les équipes Social, Juridique et Formation

Profil recherché

Le profil recherché

  • Expérience confirmée en paie
  • Expertise avancée sur Silae
  • Très bonne connaissance du droit social et des conventions collectives
  • Expérience en paramétrage
  • Capacité à analyser et résoudre des problématiques complexes
  • Goût pour la transmission
  • Pédagogie
  • Rigueur
  • Esprit analytique
  • Excellent relationnel

Pourquoi rejoindre ce cabinet ?

  • Fonction de référent technique
  • Peu de production classique
  • Environnement Social structuré
  • Projets transverses
  • Formation des équipes
  • Forte autonomie
  • Possibilités d’évolution vers des fonctions d’expertise ou management

Rémunération & Avantages

  • Rémunération : 42 000 € à 52 000 € brut annuel selon expérience
  • Intéressement et participation
  • Primes
  • Tickets Restaurant
  • Télétravail
  • Récupération des heures supplémentaires
  • Horaires souples
  • CSE
  • Formation continue

La confidentialité de votre candidature est garantie tout au long du processus de recrutement.

Poste basé à Chambéry

CDI – À pourvoir dès que possible

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N’hésitez pas à lui transmettre cette offre ou à nous mettre en relation.

Une prime de cooptation pourra être prévue en cas de recrutement.

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