Chauffagiste H/F
À propos de l'entreprise
Smart Recrutement, cabinet indépendant, accompagne les candidats dans leur recherche des meilleures opportunités professionnelles sur l'ensemble du territoire français. Nos consultants, aguerris à l'orientation de carrière, vous garantissent un suivi personnalisé, transparent et bienveillant, en plaçant vos ambitions au cœur du processus de recrutement.
À propos du poste
Rejoignez une entreprise reconnue et spécialisée en plomberie, chauffage et énergies renouvelables. Implantée en Saône-et-Loire, cette structure à taille humaine s’est bâtie une excellente réputation auprès d’une clientèle fidèle de particuliers et de petits professionnels.
Pour renforcer son pôle Service Après-Vente, elle recrute un Technicien Chauffagiste itinérant.
Rattaché au responsable technique, vous intervenez en autonomie pour assurer l'entretien préventif, le dépannage curatif et la mise en service d'équipements de chauffage et de pompes à chaleur.
Vos missions principales :
- Maintenance Préventive : Réaliser les entretiens annuels réglementaires sur chaudières (gaz, fioul) et pompes à chaleur. Nettoyer les corps de chauffe, contrôler l'étanchéité des circuits, vérifier les fluides frigorigènes et optimiser les performances énergétiques.
- Dépannage & Diagnostic : Diagnostiquer rapidement les pannes (hydrauliques, électriques, aérauliques, combustion) sur site, identifier les pièces défectueuses et procéder aux réparations ou remplacements.
- Mise en Service & Conseil : Paramétrer les régulations thermiques, effectuer les essais de bon fonctionnement et former les clients à la prise en main de leurs équipements.
- Suivi Administratif : Rédiger les bons d'intervention, établir les attestations d'entretien et de capacité, et remonter les informations pour l'établissement des devis de réparation.
Périmètre d'intervention :
Secteur local maîtrisé dans un rayon de 30 à 40 km maximum autour du siège, garantissant un retour quotidien à domicile (pas de grands déplacements).
Profil recherché
Nous recherchons un professionnel rigoureux, méthodique et appréciant le contact direct avec la clientèle.
Formation : Diplôme technique en génie thermique, froid ou maintenance CVC.
Expérience : 3 ans minimum en maintenance et dépannage de systèmes de chauffage et pompes à chaleur.
Savoir-être : Sens du service client, autonomie, capacité d'organisation et rigueur administrative dans le suivi des dossiers.
Permis : Permis B indispensable.
Notre processus de recrutement
- 1
Analyse
Réception et analyse de votre candidature par Smart Recrutement
- 2
Entretien
Qualification et entretien par Smart Recrutement
- 3
Accompagnement
Présentation et accompagnement auprès de notre client final
- 4
Négociation
Accompagnement lors de votre process et votre négociation de contrat
- 5
Contrat
Constitution de votre dossier pour rédaction de votre contrat de travail
- 6
Embauche
Constitution de votre dossier pour rédaction de votre contrat de travail
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