Directeur d'Agence Multi-Sites VRD H/F

Notre client est une entreprise de travaux publics à taille humaine, implantée dans le Sud-Ouest, spécialisée dans les réseaux (canalisation, assainissement, adduction d'eau potable, VRD, génie civil) pour des collectivités, des gestionnaires de réseaux d'eau et des clients privés.

Dans le cadre de son développement, elle recrute un Directeur d'Agence Multi-Sites VRD (H/F).

Véritable responsable de centres de profit, vous assurez le lien entre la stratégie de la Direction Générale et l'activité opérationnelle de plusieurs agences.

Vos missions :

• Piloter 2 agences VRD (réseaux AEP, assainissement, voirie et réseaux divers) : activité, organisation et répartition des moyens entre les sites
• Définir et déployer la stratégie commerciale : développement et fidélisation des clients publics et privés, réponses aux appels d'offres, validation des études de prix et de la rentabilité des affaires
• Piloter le chiffre d'affaires, le carnet de commandes et la rentabilité de chaque agence ; superviser les principaux chantiers (budgets, délais, engagements contractuels)
• Manager et fédérer les équipes des agences (responsables travaux, conducteurs de travaux, chefs de chantier), fixer les objectifs et accompagner la montée en compétences
• Harmoniser les méthodes d'exécution et partager les bonnes pratiques entre les différents sites
• Élaborer et suivre les budgets, piloter les indicateurs clés (CA, marge, résultat, carnet de commandes) et assurer un reporting régulier à la Direction Générale
• Garantir le respect de la politique sécurité, qualité et environnement

Profil recherché :

• Expérience significative et opérationnelle en travaux publics, idéalement sur des fonctions de Directeur d'Agence TP, Directeur de Travaux / d'Exploitation
• Minimum 10 ans d'expérience en travaux publics, avec une bonne connaissance des réseaux (AEP, assainissement, canalisation) et du VRD
• Maîtrise de la conduite de chantiers et connaissance des marchés publics et privés
• Maîtrise du pilotage économique et de la rentabilité des affaires, compétences commerciales et de négociation
• Expérience confirmée du management d'équipes travaux, idéalement sur plusieurs sites
• Leadership, culture du résultat, goût du terrain et proximité avec les équipes
• Capacité de décision, rigueur et qualités relationnelles
• Permis B obligatoire

Conditions :

• CDI, statut cadre
• Rémunération : 5 000 à 5 700 € brut mensuel sur 13 mois (soit 65 à 74 K€ brut annuel) + primes
• Poste basé en région bordelaise, déplacements réguliers entre les agences